三井物産・企業リスクプロテクション協議会

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【6/9(木)Webinar】製造業・建設業のための『企業の永続・成長に向けた人材活用セミナー』

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中小企業の多くが事業承継や人材不足という経営課題を有しています。
事業承継については2025年までに245万社に事業承継が訪れ、そのうち128万社が後継者未定という
状態にあるといわれ、日本の産業界にとっても大きな課題となっています。

インターネットで「事業承継」と検索すると上位には「M&A」という情報が並びます。
M&Aについても事業承継の一つの方法ですが、本セミナーでは違った切り口から企業永続のヒントをお伝えします。
また、製造業や建設業では、大切な技術を伝承したくても技術者の確保に苦慮している企業が多く存在します。
少子高齢化社会に突入した日本の労働人口の減少は続き、この先も日本人技術者の確保は容易ではありません。
一方で、海外に目を向けるとに日本で活躍したいという優秀な若手技術者は多く存在します。

第2部では、こうした双方のニーズをマッチさせ、会社の大事なポジションとして外国技術者人材を活用する
方法を解説します。

|開催概要
 題 名:製造業・建設業のための『企業の永続・成長に向けた人材活用セミナー』
     ~企業永続のため、こんな人材活用の方法をご存知ですか?~
 日 程:2022年6月9日(木) 15:30~17:00
 定 員:50名
 場 所:オンライン開催(Zoomを予定)

|セミナー詳細・お申込み
 こちらをご覧ください。

WeeklyNews138


【スケジュール 】
 15:30~15:35
    開会式の辞、本セミナーについての説明
 15:35~15:40
   主催者挨拶 (きらぼしコンサルティング)
 15:40~16:15
   「経営承継として外部後継人材や結婚承継の活用」
    講師:ヒューレックス株式会社 (執行役員 浅野 有史 様)
 16:15~16:50
   「技術の承継としてキャリア外国人技術者の活用」 
    講師:株式会社One Terrace (代表取締役 石中 達也 様)
 16:50~17:00
    きらぼしコンサルティングの人材紹介サービスのご案内、閉式

会員専用ページ

 

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パンフレットは
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